9月20日上午，國機集團組織召開國機精工行政領(lǐng)導班子換屆考核大會。國機集團人力資源部（黨委組織部）、黨委工作部、監(jiān)察室監(jiān)察處、經(jīng)營發(fā)展部等同志出席會議。國機精工董事會和監(jiān)事會成員、領(lǐng)導班子成員、精工總部中層干部、所屬企業(yè)領(lǐng)導班子成員和部分職工代表等63名同志參加了本次換屆考核大會。國機精工董事長劉大功主持會議。
       會上，余小元代表考核組對換屆考核的程序和主要任務做了講解說明，對公司下一階段的工作提出了新的更高的要求。他希望大家都本著對公司負責的態(tài)度來評價本屆班子，推薦有責任心、有能力的人擔任領(lǐng)導崗位，更好的推動公司進一步發(fā)展。        董事長劉大功，董事、總經(jīng)理、黨委副書記朱峰，董事、黨委書記、紀委書記胡愛麗，副董事長齊軍亮，副總經(jīng)理邱麗花、劉明耀、陳鋒，財務總監(jiān)魯光耀等8名領(lǐng)導先后作了個人履職履責、廉潔從業(yè)、組織建設(shè)等方面的述職報告。報告提綱挈領(lǐng)、各有側(cè)重，全面的總結(jié)了三年來的工作成績與不足，表達對公司未來發(fā)展的期望，充分體現(xiàn)了本屆領(lǐng)導班子團結(jié)、務實的特色。        聽取上屆班子成員述職后，從容副部長組織對本屆領(lǐng)導班子進行了民主測評。考核大會結(jié)束后，考核組成員分頭對有關(guān)同志開展個別談話，征求了大家對下屆領(lǐng)導班子的推薦意見和建議。