PPI（工業生產者出廠價格指數）恢復性回升、工業用電量增速回升明顯、企業開工意愿增強……今年一季度中國經濟成績單日前亮相，主要指標均好于預期。
       不論經濟發展到什么時候，實體經濟都是經濟發展的根基，深入推進供給側改革更是要振興實體經濟。當前，企業生產利潤如何？經營成本有何變化？投資方向會調整嗎？部分領域、行業脫實向虛，怎么看？記者日前在多省市展開調查，不少靠實業起家、仍依靠實業創新發展的企業家給出了自己的回答。
       一問生產利潤
       吉林化纖是一家成長于東北老工業基地的公司，主營化纖生產、商貿等。之前一段時間，毛利潤率只有7%到8%。“實體經濟的錢不好賺。我們是傳統產業，紡織業競爭比較充分，基本上全要素都是市場化。” 董事長宋德武介紹，前幾年都不盈利。
       2014年起，公司根據市場需求調整生產格局。碳纖維從1200多噸、2000多噸、4000多噸，到今年預計超8000噸。隨著新興產品占比增加，近3年毛利潤率都在10%以上，2016年為13%。
       從事創業園建設和實體孵化的廣州五行科技，通過觀察寫字樓租賃業務盈利也有不少心得。“說實話，剛開始一兩年利潤為負，后面就很好了。”公司相關負責人說。不過，近年來創業園租賃業務在當地不太好做。一方面，市場供應量較大，各類園區興建；另一方面，企業辦公需求量增長趨緩，一些入駐企業也不搞實業。以前2萬平方米園區，半年就招滿，2013年以后基本1年以上才招滿。
       日前，國家發改委副主任兼國家統計局局長寧吉喆接受本報專訪時表示，長期積累的結構性矛盾仍然凸顯，在一些領域、地區、行業比較突出，分化狀況不能忽視，結構調整任重道遠，供給側結構性改革任務艱巨。
       在廣東家電行業，格蘭仕相關負責人坦言，利潤有走低趨勢，“轉型升級過程中，科研、自動化與信息化等投入巨大，綜合成本也在上升”。創維2016年利潤率從2014年8.3%的峰值回落到只比10年前的3.4%多0.1個百分點。
       生產高科技產品的吉林長春榮德光學公司也經歷著波動。總經理倪國東介紹，當年歐美在高精尖產品上搞技術封鎖，這類產品在國內的早期市場準入門檻比較高。因此，“那時候毛利潤非常高。2007年剛投產的幾年，毛利潤率500%以上。”
       隨著對外開放程度不斷提高，國外技術產品打入中國市場，競爭日漸激烈，利潤開始下降。“常規產品毛利潤率在50%左右，一些科技含量相對不高的產品，只有30%—40%。”倪國東說，科技含量高的產品仍可達到100%，但為數不多。
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       今年1—3月，我國規模以上工業企業利潤總額同比增28.3%，增速比1—2月份回落3.2個百分點。有統計專業人士分析，回落主要原因包括原材料價格上漲快于產品價格上漲，煤炭、石油和鋼鐵等相關行業盈利放緩，同期利潤基數偏高等。
       但同比看，利潤率繼續回升，且利潤增長結構有所優化，采礦業、原材料制造業比重下降，消費品制造業、裝備制造業比重上升。面對不同行業、企業生產利潤分化，關鍵還是要重點抓好產業轉型升級，形成具有持續競爭力和支撐力的工業體系，推動形成戰略性新興產業和傳統制造業并駕齊驅的結構新格局。
       二問經營成本
       去年以來，從中央到地方，減稅降費、降低要素成本各項舉措不斷加大力度。1—3月，規模以上工業企業每百元主營業務收入中的成本為85.25元，同比減少0.15元。實體企業切身感受如何？調查中，記者請受訪企業給成本負擔排序，人工成本幾乎都位列前三。
       吉林香辰食品公司常選拔人才到外地培養，可沒想到，送出去的人最后不愿回來了。總經理楊穎說，用人荒在東北比較突出，培養人才要花費很多物力財力。人才流向北上廣等大城市，留下來的大多不安于現狀。
       “單就生產角度說，用人成本最高。糧食深加工行業，產品附加值較低，工人工資上漲很快。”楊穎說，企業職工待遇在本地區很有競爭力，除五險一金外，還提供旅游、培訓等福利。
       在天津主營登高安全設備、涂裝工具的金錨集團負責人也發愁。“生活成本加大，用人成本自然上去。所以，高端人才難引進，制約企業創新發展。”
       人工成本究竟有多高？宋德武舉例，吉林化纖11150名員工，平均每人年人工成本超7萬元。格蘭仕相關負責人介紹，人工成本還包括薪資獎勵、食宿等隱性福利成本。
       此外，部分行業和企業反映，原材料成本有所上升。“對我們來說，原材料成本排第一。”創維公司負責人介紹，在電視制造業原材料成本中，屏幕和玻璃占比最大。
       宋德武說，有些地區、行業，甚至出現原材料炒作情況，投機者較多，但最近管控力度還可以。“一部分負擔主要是原材料運輸，紡織原料生產下游行業主要集中在南方。”
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       2015年至今，國家三次降低失業保險費率，并適當降低工傷、生育和企業職工基本養老保險費率，為企業降低成本超千億元，促進實體經濟發展。人社部失業保險司負責人此前表示，當前企業面臨生產經營困難，下決心降低企業負擔，放水養魚，將為穩增長、促就業提供支撐。適當減低社會保險費率，正是定向調控重要舉措。此外，有統計專業人士認為，一些不利因素值得關注，如購進價格上漲過快，實體企業降低原材料成本壓力增大。
       三問投資方向
       我國是個大國，發展實體經濟十分重要，應不斷推進工業現代化、提高制造業水平。而近年來，不少實體行業、企業“主業不主”，投資結構和方向有脫實向虛趨勢。
       創維正在調整產業結構，加大發展產業金融、產業園開發等現代服務業。“不會單純增加對股市和地產的投資。”公司相關負責人說：“29年發展實業不斷積累的成果來之不易，不會輕易拋棄。”
       香辰食品從2008年開始投資房地產。“實體經濟賺錢不容易。”楊穎介紹，食品加工行業在東南亞發展很快，對國內市場沖擊較大。“東北糧食一年一熟，生產成本高。質量雖好，但綜合各種因素，我們沒太多競爭力。”
       然而，2013年，投身房地產5年后，香辰撤出了這一領域。“項目雖沒虧損，資金鏈也沒斷，但我們對這個行業是陌生的，所以董事會集體決定退出。”楊穎說，信心還是來自黑土地這片糧倉，“這么好的原材料，為啥沒信心？”
       下轄硼業、金融、地產等產業板塊的大連金瑪集團，近幾年進軍現代農業，最近看上了黑龍江佳木斯自然環境和農業基礎，決定投資米業。董事局副主席王克儉說：“無論是脫實向虛還是脫虛向實，最終目的都是要實現經濟效益，投資現代農業也是如此，十幾億人對大米的剛性需求擺在那里。發展實業，會更好促進其他板塊發展；其他板塊賺錢了，也能有更多資金注入實業。”
       “1萬多人，不是靠著炒房能維持的。” 宋德武不打算投房地產，“我們現在是全球最大腈綸、人造絲生產商，民族實業需要老國企。制造業要專注本業，夯實基礎，加速升級，適應把握引領新常態。”
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       國務院發展研究中心產業經濟研究部部長趙昌文表示，金融、房地產行業利潤率高，行業報酬結構失衡產生虹吸效應，致使各種創新要素、生產要素逃出實體經濟，進入這些領域。要通過降成本、提品質、優化市場環境等綜合手段，把實體經濟盈利能力和吸引力提上去，讓做實業有前途。